협약기업 모집안내
조기취업형 계약학과는 대학과 기업이 계약을 통해 현장실무역량을 갖춘 인력을 양성합니다. 기업에서 필요로하는 인력양성을 위한 교육비 일부를 부담하고
대학은 기업 수요에 맞추어 교육과정을 개방/운영하여 기업에 인재를 공급합니다. 경기과학기술대학교의 조기취업형 계약학과는 입학과 동시에 취업이 확정되어
2학년 때부터는 직장인으로 일과 합업을 병행하며, 학위를 1년 반만에 취득할 수 있습니다.

모집기준
필수사항
(인원기준) 상시근로자 5인 이상 기업

우대사항
병력특례 TO 보유기업
(신용등급) 한국신용평가 신용등급 BBB- 이상의 등급에 해당하는 기업
(정부인증) 중소벤처기업부 및 산업자원통상부 등이 인정한 건실기업
(우수기업) 월드클래스300, 명장기업, Best HRD기업, 강소기업, 혁신기업 등 대외적으로 기술력, 발전가능성, HRD우수성 등을 인정받은 기업

기업혜택
R&BD프로젝트 발굴 및 수행
대학의 실험실습 공간(창의융합교육센터) 활용 가능
산학연 관계증진을 위한 학습자 멘토링
및 애로기술지도 등의 프로그램 운영

FAQ
참여기업의 인재양성 외에 어떤 혜택이 있나요?
정부에서는 계약학과를 운영하는 산업체를 대상으로 세액공제 등의 조세 혜택과 고용보험 환급제도를 통한 교육비 일부 환급 등의 지원을 제공하고 있습니다. 다만, 지원 내용은 기업별로 상이할 수 있습니다.
선발된 학생이 입사를 거부하거나 재학 중 퇴사하는 경우 어떻게 되나요?
재학 중 입사를 거부할 경우 제적 처리되며, 기업 여건 변화에 따른 변경은 가능합니다. 국가장학금(희망사다리) 수혜 시 의무복무 기간이 발생합니다.
군 입대가 예정되어 있는 경우 어떻게 해야 하나요?
미필 학생을 선발할 경우, 입사 후 회사와 협의하여 군 휴직이 가능합니다. 군 휴직은 입사 후 1년 이후를 권고하며, 복직 후에는 의무복무 기간 동안 근무해야 합니다.

접수및문의
참여기업 신청 및 입시문의: 031-496-4331
접수 및 문의처 : 경기과학기술대학교 기업협력팀
총괄 : 장세원 팀장(업무총괄)(031-496-4364)
미래모빌리티과 : 권오상 교수(031-496-4222, oskwon@gtec.ac.kr)
컴퓨터기계융합과 : 김중현 교수(031-496-4761, tribo@gtec.ac.kr)

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